그룹은 법률과 규정 및 규칙을 공식적으로 준수하지 않고 법과 규정이 필요한 이유, 그 목적과 의미, 올바른 행동을 이행하기 위해 각 개인의 행동 국가를 보완하는 "행동 국가"를 확립했으며, 우리는 기업 철학에 따라 비즈니스 활동이 수행되도록 노력하고 있습니다. "행동 국가"와 "행동을위한 팁"은 웹 사이트에 공개됩니다.
・ Credo Card Yamabiko Group의 "Essence", "Rason for Endess"및 "Counter Action을 포함하는 휴대용 소책자로서, 모든 직원에게 7 개의 언어와 호환되는"Credo 카드 "를"Credo Card "를 배포하고 공통된 의미와 책임있는 행동을 취하고 기업의 사회적 책임을 충족시키기 위해 노력하고 있습니다. CLED 카드 내용이 여기에 있습니다
・ 규정 풀스윙 토토 교육 규정 풀스윙 토토 교육은 직원 풀스윙 토토 인식을 향상시키기 위해 구현되었습니다. 구체적으로, 우리는 신입 사원 교육 및 기타 내부 풀스윙 토토 교육과 같은 인식 활동을 지속적으로 제기하고, 포털 사이트 (규정 풀스윙 토토 잡지에 게시 됨)에 정기적으로 (한 달에 두 번) 다양한 법적 주제를 게시하고 풀스윙 토토를 보장하기 위해 지속적인 노력을 기울이고 있습니다.
호루라기보고 시스템
그룹은 법률 및 규정, 내부 규칙 등의 규정 풀스윙 토토 (다양한 괴롭힘 행위 포함 등)와 같은 규정 풀스윙 토토를 위반하는 행위의 경우 회사뿐만 아니라 회사 외부 (여성 변호사)를 제외하고 비즈니스 라인에서 문제를 해결하기 어려운 경우 상담 데스크 시스템 (핫라인)을 설립했습니다. 핫라인은 주요 계열사에도 설치됩니다. 우리는 공익 내부 고발자 보호법을 기반으로 한 "그룹 규정 준수 상담 센터 운영 규정"을 설립하여 기자의 엄격한 익명 성을 보장하고 기자들이보고로 인해 불이익을 겪지 않도록 보호합니다. 상담 데스크의 연락처 정보는 항상 회사 포털 웹 사이트, 회사 포스터 등을 통해 공개됩니다.